[tp lang=”en” not_in=”fr”]Since its founding by women’s rights activists in 1991, the 16 Days of Activism Campaign has been used as an organising strategy by individuals, groups and women’s rights organisations around the world to call for the elimination of all forms of violence against women. Ending violence against women has been at the centre of the African Women’s Development Fund (AWDF)’s work for several years. As part of AWDF’s support to the cause to eliminate VAW, AWDF supports the 16 Days of Activism Against Gender-Based Violence Campaign by awarding grants to women’s organisations in Africa to organise and coordinate activities around the event.

AWDF is therefore putting out a call for proposals for activities to mark 16 Days of Activism Against Gender Based Violence in 2018. In 2018, AWDF will fund small sized women’s rights organisations on the African continent to lend their voice to the campaign as well as participate in activities that will raise awareness and mobilise action around ending all forms of violence against women and girls in universities and other tertiary institutions.

Violence Against Women and Girls (VAWG) in educational contexts is an issue of great concern. It is a violation in its own right, and also has great repercussions for the well-being and future of women and girls. Many girls and young women are subjected to gender-based violence in or around the places where they study and seek education. These violations occur in different ways including rape, physical violence, stalking, sexual harassment, coerced sex-for-grades and emotional abuse. This is a violation of their human rights, and a form of gender-discrimination that has far-reaching physical, psychological and educational consequences.

Until gender-based violence is eliminated in and around universities and other tertiary institutions across Africa, many of the ambitious targets set by the global community through the Sustainable Development Goals (SDGs), to provide safe and supportive learning environments, to end violence against girls and young women in all settings and to achieve gender equality, will not be realised.

As part of efforts to eliminate gender-based violence and to help achieve the SDGs, AWDF as part of activities to commemorate the 2018 16 Days of Activism Against Gender Based Violence seeks to support women’s rights organisations employing innovative approaches, methodologies, tools and resources that show positive results in preventing and responding to violence against women within tertiary institutions.

AWDF will prioritise applications from initiatives led by women students themselves and/or women’s rights organisations working closely with women’s student groups and movements in educational institutions.

We also encourage innovation- so send in your great ideas. Projects may include activities that;

• Promote the development and implementation of university policies and action plans on how to address all types of violence on campus, to foster a safe and discrimination free learning environment.
• Prevention of discrimination and sexual harassment in educational contexts
• Improve safety on campus and off -campus
• Initiatives that address non-violent conflict resolution, shifting harmful gender norms, power inequalities and dynamics on campus
• Create a gender aware safe and effective reporting and counselling system that gives effective support to survivors of VAWG.
• Empower women students to assert themselves and prevent themselves from violation and to seek assistance when violations occur
• Research on the drivers, risks and cultural contexts of VAWG on campus
• Create a movement of students, communities and stakeholders to eliminate VAWG and promote a violence-free, safe space for learning for women and women staff
• Interventions that will focus on involving other key stakeholders (such as lecturers, other staff and student leaders) in the transformation of gender discriminatory norms, attitudes and behaviours.
• Initiatives that would hold educational institutions accountable in their VAWG preventive work
• Mobilise community and stakeholders’ support to prevent VAWG in educational contexts

The current call is opened from 29 June to 20 July 2018. Applicants are to send in proposals with innovative advocacy strategies to address issues around eliminating violence against women and girls in tertiary institutions.

Eligibility Criteria

Applicant Organisation:

• Must have been in existence for at least 3 years
• Must be duly registered, at least with its local government structure
• Must be led by a woman and have a focus on Women’s Rights
• Must have the needed organisational structures for effective implementation of the project

• Must have an appreciable financial management system to properly account for funds received
• Must be capable of reporting back on the outcomes of the project
• Must be highly recommended by a donor agency, a grantee or partner of AWDF or the local government office
• Must complete the necessary application forms
• Must have an annual budget not more than US$100,000

Grant Size & Period

The grant size is US$2,000. Therefore, eligible projects should have a budget of not more than US$2,000 to be supported by AWDF funds. The grant period will be for 4 months from the date of award.

How to Apply

Interested women’s rights organisations should send in their proposals using the required application guidelines to the AWDF secretariat via email to awdf@africlub.net/awdf; shirley@africlub.net/awdf. The applicant must also complete and include a financial management assessment form and an outcome form.

NOTE: Please note that this is a very competitive process. Only successful applicants will be contacted.

Find the full application guidelines and required forms below

APPLICATION GUIDELINES -16 DAYS AGAINST GENDER VIOLENCE

AWDF PROPOSAL BUDGET WORKSHEET – 2018

FINANCIAL MANAGEMENT ASSESSMENT GUIDELINES – 2018

FRAMEWORK FOR MEASURING OUTCOMES [/tp]

[tp lang=”fr” not_in=”en”]Depuis sa création en 1991, les activistes des droits des femmes, des individus, des groupes et des organisations de défense des droits des femmes dans le monde se sont servis de la Campagne des 16 Jours d’activisme comme stratégie de mobilisation pour éliminer toutes formes de violences faites aux femmes. La lutte contre les violences faites aux femmes a toujours été au centre des activités de l’AWDF depuis plusieurs années. Dans le cadre de son appui pour éliminer les violences faites aux femmes, l’AWDF va donc octroyer des subventions aux organisations de défense des droits des femmes en Afrique afin de leur permettre d’organiser et coordonner des activités pour cette campagne.

L’AWDF lance donc un appel à projets pour la mise en œuvre d’activités en vue de la commémoration de la campagne mondiale des “16 jours d’activisme contre les violences basées sur le genre” de cette année. Dans cette optique d’appuyer la campagne mondiale de 2018, l’AWDF va financer les petites organisations de défense des droits des femmes en Afrique pour se rallier à cette campagne et prendre part aux activités qui viseront à mettre fin à toutes formes de violence faites aux femmes et aux filles dans leurs communautés. Cette année nous ciblons particulièrement les projets dont les objectifs visent à éliminer les violences faites aux femmes et filles en milieu universitaire et dans les institutions de l’enseignement supérieur.

Les violences faites aux femmes et aux filles en milieux scolaires, demeurent une grande préoccupation. Ce sont des violations qui ont des conséquences néfastes sur le bien-être et l’avenir des femmes et filles. Bon nombre de filles et de jeunes femmes sont victimes de violences basées sur le genre dans leur milieu scolaire. Ces violations se produisent sous plusieurs formes notamment viol, violence physique, harcèlement sexuelle, rapport sexuel forcés en échange pour des notes et violence émotionnelle. Ce sont des violations de leurs droits fondamentaux et une sorte de discrimination basée sur le genre qui a de lourdes conséquences sur les plans physiques, psychologiques et scolaires.

Si nous n’éliminons pas toutes les formes de violences basées sur le genre dans et autour de nos universités et autres institutions d’enseignement supérieur en Afrique, nous ne réaliserons en aucun cas les objectifs ambitieux fixés par la communauté mondiale à travers les Objectifs de Développement Durables (ODD) à savoir assurer un milieu d’apprentissage favorable, mettre fin à toute formes de violences faites aux filles et aux jeunes femmes dans tous les contextes et réaliser l’égalité des sexes

Afin d’éliminer les violences basées sur le genre, de réaliser les ODD et dans le cadre de ses activités de commémoration de la campagne des 16 jours d’activisme contre les violences basées sur le genre, l’AWDF cherche à appuyer des organisations de défense des droits des femmes qui utilisent des approches, des méthodologies, des outils et des ressources innovantes qui produisent des résultats positifs en matière de prévention et de réponses aux violences faites aux femmes dans les institutions de l’enseignement supérieur.

L’AWDF va prioriser les initiatives dirigées par les étudiantes elles-mêmes et/ou des organisations de défense des droits des femmes qui travaillent en étroite collaboration avec des groupes et mouvements estudiantins des établissements d’enseignement supérieur.

L’AWDF est passionnée par l’innovation et vous encourage donc à envoyer vos idées ingénieuses qui visent à

• Promouvoir l’élaboration et la mise en œuvre de politiques et de plans d’action universitaires sur la lutte contre les formes de violences dans les universités afin de bâtir un lieu d’apprentissage favorable et sans discrimination.
• Mettre fin à la discrimination et au harcèlement sexuels dans les milieux scolaires.
• Renforcer la sécurité dans les milieux scolaires et hors des campus
• Promouvoir la culture de la non-violence dans les règlements de conflits et à aborder les questions de changement des normes nuisibles relatives au genre, des inégalités et dynamiques de pouvoir en milieu universitaire
• Créer un système sensible au genre qui permettra de dénoncer les cas de violence, faire du counseling et donner un soutien adéquat aux victimes des violences faites aux femmes et aux filles.
• Responsabiliser les étudiantes pour leur permettre d’éviter de toute forme de violation et de demander de l’aide en cas de violation.

• Faire des recherches sur les facteurs, les risques et les contextes culturels des violences faites aux femmes et filles sur les campus.
• Créer non seulement un mouvement estudiantin, communautaire et de parties prenantes pour éliminer les violences faites aux femmes et aux filles mais aussi promouvoir un espace d’apprentissage favorable et sans violence pour les femmes et les membres du personnel qui sont des femmes.
• Entreprendre des interventions axées sur l’implication d’autres parties prenantes importantes (à savoir professeurs, autres membres du personnel et dirigeants des mouvements d’étudiants) dans les actions de changement de normes, d’attitudes et de comportements discriminatoires en matière de genre.
• Développer des initiatives qui vont impliquer les intervenants principaux (professeurs, leaders du mouvement des enseignants et des étudiants) en vue du changement des normes sexo spécifiques, attitudes et comportements discriminatoires.
• Développer des projets destinés à emmener les institutions universitaires à rendre compte de leurs actions de prévention contre les violences faites aux femmes et filles.
• Mobiliser le soutien des communautés et des parties prenantes pour la prévention des violences faites aux femmes et filles dans le contexte scolaire.

Cet appel est lancé du 29 juin au 20 juillet 2018. Les organisations postulantes doivent envoyer des projets innovateurs avec des stratégies efficaces en vue d’aborder la question des violences faites aux femmes et filles dans les établissements de l’enseignement supérieur.

Critère d’Eligibilité

L’organisation postulante doit

• avoir au moins 3 ans d’existence ;
• être dûment enregistrée au moins auprès de la préfecture de son pays ;
• être dirigée par une femme ;
• avoir des structures adéquates de gestions de projet ;
• avoir un système de gestion financière ;
• pouvoir produire un rapport sur les résultats du projet ;
• être hautement recommandée par un bailleur de fonds, une organisation bénéficiaire de l’AWDF ou la préfecture du pays où elle intervient ;
• remplir le formulaire de demande ;
• avoir un maximum de 100000 dollars comme budget annuel.

Montant de la Subvention

Le montant de la subvention s’élève à 2000$. Les projets retenus doivent présenter un budget maximum de 2000$. La subvention s’étend sur une période de 4 mois à compter de la date d’attribution.

Comment postuler ?

Nous demandons aux organisations intéressées d’envoyer leurs projets au secrétariat de l’AWDF par email à awdf@africlub.net/awdf; shirley@africlub.net/awdf.

Vous devez suivre le canevas de demande qui comprend également le formulaire d’évaluation de la gestion financière de l’organisation et le cadre de mesure des résultats du projet.

NB : Veuillez noter qu’il s’agit d’un processus très sélectif et nous ne contacterons que les organisations dont les projets seront retenus.

MODALITE DE DEMANDE – 16 JOURS D’ACTIVISME

GUIDE D’ELABORATION DE BUDGET – 2018

EVALUATION DE GESTION FINANCIERE – 2018

CADRE DE MESURE DE SUCCES

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