Vacance: Spécialiste en gestion des connaissances

 

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Fond

Le Fonds de Développement des Femmes Africaines (AWDF) est une fondation donatrice d'avant-garde dont le siège est au Ghana. AWDF a été fondé par et pour les femmes africaines. Depuis 2001 nous avons accordé plus 30 millions de dollars en subventions pour soutenir les organisations de défense des droits des femmes et des mouvements féministes à travers l'Afrique.

Comme une organisation apprenante, la génération de connaissances, la gestion et la diffusion est essentielle au travail de AWDF. Connaissances produites sous diverses formes au sein AWDF est important au mandat de l'organisation de rehausser le profil et la visibilité de l'organisation et le travail des féministes africaines et les droits des femmes des organisations, mouvements et militants. AWDF connaissances pour mettre en valeur dissémine le travail de ses bénéficiaires, faciliter l'information pour renforcer ce travail, sensibiliser le public aux problèmes qu'ils cherchent à résoudre, d'influencer la prise de décisions et les priorités des donateurs, et de mobiliser un plus grand soutien du public en faveur des droits des femmes en Afrique.

 

Les femmes ayant démontré un engagement en faveur des droits des femmes sont encouragées à postuler. S'il vous plaît noter que the post is based in Ghana and AWDF will not be responsible for any relocation or related costs for potential candidates.

Résumé de l'offre

Le rôle de la gestion des connaissances spécialisées est de diriger et de coordonner les travaux de l'Unité de gestion des connaissances AWDF- analyse la production, générer de nouvelles connaissances autour des droits des femmes en Afrique, et collaborer pour communiquer l'impact des travaux de AWDF et le travail de ses bénéficiaires, partenaires de plaidoyer et de renforcement des mouvements. L'unité coordonne également la documentation de l'apprentissage organisationnel et la production de connaissances au sein AWDF.The travail de l'unité est réalisée en anglais, avec certaines initiatives en français.

Pour ce faire, le spécialiste de la gestion des connaissances travaillera avec des collègues pour soutenir un programme d'initiatives de production et gestion des connaissances (y compris la documentation, archivage, ressources de connaissances du bâtiment, co-développement et la gestion de la production de connaissances par le personnel et les acteurs externes), et de développer le travail de l'unité de gestion des connaissances en conformité avec le cadre stratégique AWDF et la direction et avec le soutien de la haute direction. As a member of the AWDF staff team, le spécialiste de la gestion des connaissances sera également prendre part à d'autres activités interministérielles de AWDF et sur demande représentera AWDF à des événements externes.

Le poste requiert une expérience dans la production de connaissances sur l'organisation des femmes, expérience de travail avec les organisations de femmes africaines, une connaissance approfondie des questions relatives aux droits des femmes et les préoccupations africaines, fort analytique, compétences en écriture et d'édition. Expérience de superviser la conception et la production de connaissances dans différents milieux et formes (écrit, audio, film, visuel) est idéal.

Les droits spécifiques sont les suivants:

  • Soutenir la mise en œuvre et à la croissance des activités de l'unité de gestion des connaissances de AWDF conformément à la stratégie organisationnelle AWDF

 

  • coordonner la mise en service, remballage et diffusion de matériel de connaissances autour des domaines de travail clés de AWDF pour divers publics; et planifier la diffusion en collaboration avec le Service des communications
  • Soutenir les stratégies de gestion des connaissances internes de AWDF, y compris le renforcement des capacités du personnel pour l'utilisation des outils de connaissance de AWDF, diffusion de l'information sur les questions présentant un intérêt pour le travail de AWDF et de contribuer à des activités d'apprentissage de bureau.
  • Assurer la liaison avec la surveillance, Unité d'évaluation et d'apprentissage et d'autres ministères pour documenter, produire des connaissances et de diffuser les enseignements autour du travail de AWDF et de l'impact, et celle de ses bénéficiaires.
  • Assurer la liaison avec le directeur des programmes et d'autres ministères pour étendre les activités de production de connaissances, y compris les travaux de AWDF sur Futures recherche et d'autres domaines de connaissances identifiés par la stratégie de AWDF et les besoins émergents.
  • Sustain normes de qualité pour les produits de connaissances externes en veillant au respect des directives des publications de AWDF, et les lignes directrices relatives à la tenue à jour en conformité avec les bonnes pratiques dans la production du savoir féministe.
  • Produire fin du rapport annuel de l'année et rapport d'activités en collaboration avec surveillance, Unité d'évaluation et d'apprentissage, la haute direction et tous les départements.
  • Gérer Centre de ressources physiques de AWDF et d'une bibliothèque de ressources en ligne, les tenir à jour et d'encourager l'utilisation de matériaux par le personnel AWDF et les utilisateurs externes grâce à des activités de sensibilisation.
  • Avec tous les ministères pour appuyer la mise en œuvre d'un nouveau système de gestion de l'information
  • Développer et à soutenir les travaux en cours pour soutenir et développer le réseau de AWDF des producteurs de connaissances des femmes africaines dans différents domaines (ONG, bailleurs de fonds, milieu universitaire, politique, conception et secteurs créatifs)
  • gérer le personnel, consultants et stagiaires directement impliqués dans les activités Unité de gestion des connaissances.
  • Représenter AWDF aux réunions externes et sur les plates-formes de communication externe et la défense.
  • Toutes les autres tâches assignées dans la poursuite de la stratégie de AWDF.

 

Connaissances et expérience

  • Au moins 7 années d'expérience professionnelle en matière de droits de l'homme / justice sociale / fondée sur les droits de développement impliquant la gestion des connaissances et de la production.
  • Expertise dans la production de connaissances sur les droits des femmes préoccupations des ONG / activiste, politiques et / ou donateurs publics. Expérience de développement ou la gestion des systèmes d'information (par exemple, bibliothèques virtuelles ou physiques ou des archives) et en utilisant des formats de production multiples communication et connaissances (film, audio, visuels / graphiques) souhaitable
  • Expérience de travail dans les droits des femmes africaines, la justice sociale ou les organisations politiques
  • Une connaissance approfondie du féminisme et de l'engagement fort envers la justice sociale, Les droits des femmes et le changement social en Afrique essentiel
  • Excellentes compétences en communication (écrite et orale) et les compétences d'édition fortes
  • Capacité démontrée d'analyse et de synthèse des informations complexes pour différents publics.
  • Niveau élevé de compétence dans MS Office requis. Experience of working with information management systems / bases de données et avec WordPress et plates-formes de médias sociaux ont préféré
  • Excellentes compétences en planification et de gestion
  • Capacité à travailler de façon autonome et une partie d'une équipe
  • Capacité à travailler démocratiquement avec divers groupes et personnes et attachement aux valeurs féministes de AWDF
  • Capacité de travail pour travail à serré des délais.
  • Capacité de voyager en Afrique / au niveau international essentiel
  • Volonté de travailler des heures de travail flexibles, de temps en temps en dehors des heures normales de travail sont attendus

 

Qualités

  • Diplôme d'études supérieures en Sexe, Femmes ’ des droits de la, Gestion des connaissances ou dans une discipline connexe, idéalement avec une composante de recherche
  • Connaissance pratique du Français sera un atout.

Les candidats qualifiés doivent envoyer un lettre d'accompagnement et CV de ne pas plus 3 pages par courriel à: Responsable des ressources humaines [email protected] avec 'Demande de position Spécialiste de la gestion des connaissances » comme le sujet.

 

Les candidatures doivent parvenir AWDF au plus tard le 5 Juin 2017.

 

Seuls les candidats et candidates inscrites courts seront contactés pour des interviews et des informations supplémentaires.

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