Policies

Below are our policies both internal and external. These policies guide our work and your interactions with us so please read them carefully.

PRIVACY POLICY:

Votre vie privée est très importante pour nous. En conséquence, nous avons développé cette politique afin que vous puissiez comprendre comment nous recueillons, utilisation, communiquer, divulguer et utiliser des renseignements personnels.

  • Avant ou au moment de la collecte de renseignements personnels, nous identifierons les fins pour lesquelles les renseignements sont recueillis.
  • Nous allons collecter et utiliser des informations personnelles uniquement dans le but de remplir ces fins spécifiées par nous et pour d'autres fins compatibles, à moins d'obtenir le consentement de la personne concernée ou conformément à la loi.
  • Nous ne conserverons les renseignements personnels qu'aussi longtemps que nécessaire pour la réalisation de ces objectifs.

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WHISTLEBLOWING SYSTEM

Who is a Whistleblower?

A person who is either an employee, expert-conseil, volunteer or any person who informs a supervisor or the chief executive or a Board member about an activity relating to AWDF which that person believes to be fraudulent or contrary to AWDF’s values, principles or mission.

What is Whistleblowing?

Whistleblowing refers to the process of disclosing suspected incidents of fraud, la corruption, malpractice or misconduct, (whether financial or ethical), as well as illegal acts or omissions by AWDF staff or AWDF’s external partners, including grantees, consultants or service providers.

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